Název semináře
Vztahy na pracovišti – dá se s nimi pracovat, dají se zlepšovat?
Realizace v konkrétních školách dle požadavků škol
Posílení synergických vztahů v pracovním prostředí na základě osobní zkušenosti.
Řešíte nevraživost nebo špatný styl komunikace ve vašem kolektivu?
Jsou vaši kolegové odborníky na slovo vzatými, ale nejsou kolektivními hráči, což nabourává soudržnost a výkonnost týmu?
Chybí jim sociální cítění?
Pojďme se společně zamyslet nad tím, zda by změna přístupu k těmto jednotlivcům nepomohla celému kolektivu.
Během semináře se dozvíte, jaký význam má empatie a jak lze pomocí koučování dosáhnout větší pohody na pracovišti. Prostřednictvím osobních zkušeností lektorky z práce ve školství budete moct nahlédnout a srovnat možné varianty řešení při zdánlivě pohodové atmosféře ve vašem kolektivu. Vymezíme si pracovní vztahy a jejich role v utváření zdravého a produktivního pracovního prostředí.
OBSAH:
1/ Úvod
2/ Příklady z oblasti pracovních vztahů ve školství jako základ a zdroj pro porovnání situace v dané škole.
Identifikace klíčových situací.
Řešení konfliktů nebo rozdílných názorů v rámci týmu.
3/ Jak získané zkušenosti mohou pomáhat při řešení pracovních vztahů ve škole.
Synergie mezi pracovními vztahy, empatií a koučováním.
Metody využitelné pro vedení týmu, pro větší spokojenost zaměstnanců a zvyšování výkonnosti jednotlivců.
Jak empatický přístup v komunikaci může zmírnit konflikty a podpořit spolupráci.
4/ Závěr
Shrnutí klíčových poznatků a důležitosti koučování i empatie v pracovních vztazích.
Podněty pro rozvoj a zkvalitnění pracovních vztahů v daném kolektivu.
Možnost individuálního koučinku.
Délka semináře 2x 90minut
PhDr. Eva Blažková, certifikovaná koučka, lektorka vzdělávání dospělých
Zkušenosti s koučinkem a lektorováním jsem získala dlouholetou praxí v manažerské pozici. V každé pracovní pozici jsem se musela vypořádávat s vypjatými, nepředvídatelnými situacemi, a používat krizový management.
Po více než patnáctileté zkušenosti ve školství, kde jsem prošla několika pozicemi, od vyučující, lektorky, asistentky, ekonomky, až po zástupce ředitele pro ekonomickou oblast a šéfku konferenčního servisu, jsem se rozhodla předávat své zkušenosti se vztahy na pracovišti dál.
Soustavná práce s lidmi mě přivedla k zájmu o koučování. Nejprve k osobnímu, nesenému snahou stále se zlepšovat, ale také umět se lépe vyrovnávat s pracovním stresem. Zjistila jsem, že je to cesta, jak měnit život svůj i ostatních.
Dosažené vzdělání
2003–2009 doktorské studium na Filozofické fakultě Univerzity Palackého v Olomouci, obor andragogika, rigorózní práce na téma Optimalizace vzdělávání pedagogických pracovníků, zakončeno titulem PhDr.
1988–1992 Obchodní akademie Mohelnice
Pracovní zkušenosti
2013–2022 Univerzita Palackého v Olomouci, vedoucí Konferenčního servisu, hlavní řešitel programu ABSOLVENT, samostatná odborná referentka
2011–2013 Univerzita Palackého v Olomouci, organizační garant, tutor
2010–2011 Kariérový a personální servis s.r.o. Olomouc, obchodní zástupce
1992–2010 Obchodní akademie Mohelnice, asistentka, zástupce ředitele
Absolvované kurzy
2011 – kvalifikovaný lektor vzdělávání dospělých lektor vzdělávání dospělých
2022 – oborná zkouška podle zákona 170/2018 Sb. v oblasti životního a neživotního pojištění osvědčení EFPA odborný finanční konzultant
2022 – Akreditovaný kurz koučinku certifikát MINDSET COACH